烟草在线靖江消息　　近日，靖江市局坚持以人为本，在两个建设的基础上，进一步加强内部管理，强化了学习和考核，有效提高队伍的执行力。

　　靖江市局在两个建设的基础上，根据当前专卖管理队伍的实际情况，坚持以自学、互学、集中学习相结合的方式，进一步加强各项规章制度、积分考核办法等的培训学习，要求全部掌握，落实到实际工作之中。根据各专卖管理人员工作岗位的职责性质，定期组织相关原文测试，突出对中队长、组长等专卖管理骨干人员积分考核办法等的重点测试，将测试成绩列入积分管理专核之中，从而有效激励全体专卖管理人员的工作热情，提高专卖队伍的执行力，进一步提升专卖管理队伍的整体水平。