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安全为天 责任是魂
——安徽安庆市局(公司)“三化”建设小记
2021年01月14日来源:《东方烟草报》作者:谢恩慧

  关爱生命、关注安全,近年来,安徽省安庆市烟草专卖局(公司)坚持“安全为天、责任是魂”的理念,认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,扎实推进“三化”(安全生产标准化、安全生产信息化和安全文化)建设,努力构建安全生产长效机制,确保企业长治久安。

  标准落地有抓手

  风险管控是安全管理的重点和难点。在推进安全生产标准化建设过程中,安庆市局(公司)以双重预防机制建设为抓手,对所有生产区域和设备设施进行风险识别,将各县级局(营销部)划分为566个风险单元,其中黄色中度风险单元98个、蓝色低风险单元468个。

  安全管理不只是安全管理部门的事。对照识别出的安全风险,安庆市局(公司)强化岗位执行,制作风险分级管控清单,明确责任人,确保履行主体安全职责,要求岗位人员照单落实、按条执行,变个体为整体,实现“人人肩上有职责,个个风险有认领”,动员全员整体参与到安全管理中来。

  为解决“做什么、怎么做、谁来做”的问题,安庆市局(公司)将安全标准细化分解到各部门、各岗位,做到岗位与职责、治标与治本、预防与查处相结合,确保“三化”建设落地运行。

  安全管理重在预防。2020年新冠肺炎疫情发生后,各县级局(营销部)分别制定“消毒和防护物品安全风险分级管控清单”、事故隐患排查治理工作考核方案,对出现问题不整改、整改不力、不按时整改等现象进行专项考核。太湖县局(营销部)针对施工项目制定“在建工程安全风险分级管理清单”,进一步杜绝了安全管理漏项缺项。

  信息管理有载体

  信息化管理是新时代安全生产管理工作的必要抓手。2019年以来,各县级局(营销部)投入资金为基层单位、专卖队所和物流中转站安装高清监控系统,实现全市系统联网和远程实时监控,从本质上提升了安全监管效率。

  在此基础上,2020年以来,安庆市局(公司)启动安全信息化系统建设,要求业务人员认真学习安全信息化平台建设相关知识,组织80名专兼职安全员开展2期专项培训,选取5名业务骨干成立指导小组,对8个单位进行包保兜底管理和互帮互查,不断提高业务人员的操作水平。

  得益于安全信息化建设,目前,安庆市局(公司)全员都可通过信息化管理平台查看安全管理记录和相关数据,实现了分析智能化、预警可视化,有效提升了安全工作效率。

  借助信息化平台,2020年以来,各风险单元自查并整改隐患125条,全员隐患排查能力明显增强。在2020年安庆市局(公司)安全检查中,各县级局(营销部)电气、消防和车辆交通等三大重点领域的安全隐患占比降低了21.29%,重点领域隐患整治效果显著。

  文化营造有氛围

  近年来,安庆市局(公司)各县级局(营销部)扎实推进安全文化建设,积极参加地方总工会、安全生产监督管理部门组织的竞赛活动,并认真总结近年来安全生产工作经验,提炼特色文化亮点,提高了广大员工参与安全生产工作的积极性和主动性。

  为了提高员工的安全意识,2020年以来,各县级局(营销部)以“请进来、走出去”、线上线下学习、送课下基层等方式,先后举办道路交通、火灾事故、安全用电、安全法律法规和双重预防机制建设知识等培训班,共1552人次参加培训。

  岳西县局(营销部)编制安全文化手册、安全知识随身手册,方便员工学习,制作双重预防机制知识宣传卡片,开发小程序,组织全员定期参加安全知识测试;太湖县局(营销部)常态化开展“安全大找茬”活动,不断提高全员安全意识;潜山市局(营销部)坚持每月制作活动宣传栏,按月开展安全知识宣传活动,为实现安全生产打下了坚实基础。

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