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物流周综:把牢安全关口,建强物流队伍,推进控本增效

2024年06月04日 来源:烟草物流
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聚焦物流领域,一览新鲜资讯。

近期烟草物流有哪些值得关注的新闻?

跟小编一起看看吧~

01

开展隐患排查

黑龙江宾县县局(分公司)采取措施确保夏季卷烟配送安全

日前,黑龙江省宾县烟草专卖局(分公司)以“五加强五提升”为抓手,全力保障夏季卷烟配送安全。

加强安全培训,提升风险防范能力。针对夏季安全隐患,组织驾驶员和送货员开展专题安全培训,重点讲解夏季行车安全知识和应急处理措施,确保每位员工都能熟练掌握安全技能。

加强车辆维护,提升运输安全性能。对配送车辆进行全面检查和维护,特别是对车辆的冷却系统、轮胎和刹车系统进行重点检查,确保车辆在夏季高温环境下能够安全稳定运行。

加强路线规划,提升卷烟配送效率。根据夏季道路状况,优化配送路线,避开高温时段和拥堵路段,减少运输过程中的时间浪费和安全风险。

加强客户服务,提升客户满意度。在保障安全的前提下,送货员加强与客户的沟通与协调,确保准时、准确地将卷烟送达客户手中

加强应急准备,提升响应速度。针对夏季可能出现的暴雨大风等突发事件,制定完善的应急预案,明确应急处置流程,确保在紧急情况下能够迅速响应,最大程度减少损失。

(方振明)

河南许昌市局(公司)物流中心确保高温天气送货安全

图片

为确保高温天气送货安全,近日,河南省许昌市烟草专卖局(公司)物流中心持续加强“一日三检”,每日发车前对整体车况进行排查,杜绝“带病”出车;配备清凉油等防暑物资,确保人员在途健康;收车后对车辆及时清洁,清理车内无关物品,排查火源隐患。图为工作人员为送货车添加冷却液。

孔德纯摄

广东珠海市局(公司)物流配送中心积极推进防灾减灾工作

近日,广东省珠海市烟草专卖局(公司)物流配送中心精心组织开展了系列防灾减灾活动,旨在全面增强员工的防灾避险和自救互救能力。

他们充分发挥仓库二楼宣传阵地资源优势,通过张贴宣传海报、设置易拉宝展板等多种形式,向全体员工深入普及洪涝、地震等各类灾害的防范策略及应对措施;积极拓展员工获取防灾减灾知识的渠道,通过分发防灾减灾学习手册、现场讲解关键防御技巧等方式,切实提升员工的灾害防范意识;组织开展模拟突发灾害场景的应急演练,指导员工正确进行安全疏散和自救互救操作,有效提升员工的应急反应能力。

(张昌信)

02

强化队伍建设

陕西咸阳市局(公司)物流分公司“直面问题寻突破”助力班组建设

近日,陕西省咸阳市烟草专卖局(公司)物流分公司以“直面问题抓突破、管理效能得提升”为主题,以“三直面三确保”为切入点,从思想观念、能力素质、安全防护三方面不断提高班组建设水平。

直面思想“弊端”,确保知行合一。利用班组日例会、现场会、微信群、谈心谈话等多种形式,宣讲业务知识、明确岗位职责、规划个人发展、了解实际困难、关注身心健康,着力解决员工思想涣散、工作消极、知行分离等问题。特别是针对工作强压之下的心理健康,班组采取1V1辅导策略,促使全员凝聚共识、统一方向,形成“全组一心、合力向上”的良好氛围。

直面能力“短板”,确保素质提升。建立“向外看、向内求、向前走”的能力提升模式,通过向外看向优秀班组学、向内求向先进个人学及向前走全组人员创新研学的途径,以“结对比”“师带徒”“技能大赛”“QC”“小改小革”“金点子”等方式,提炼先进管理方法、熟练掌握核心技能、淬炼创新思维模式,使全员在业务技能、创新能力等方面不断突破,从整体上提升工作质效。

直面安全“隐患”,确保防护有效。按照“全面预防、重点监管”的安全管理理念,班组对人员、设备、卷烟这三项重大“隐患”加大防护力度。针对人员安全管理,在坚持安全教育的基础上,更是认真执行“到岗工装上身、帽子扣子扎牢、配备检查齐全”的要求,并辅以严格的考核,确保人身安全。设备在严格按照“五定”责任制管理的基础上,增加巡检次数,重点关注设备动力传动系统、机械抓取系统、设备保险装置及电气安全等,确保运行安全。针对分拣备货区存储卷烟,采取“谁入仓、谁负责”,要求作业人员对自己所管辖区域的卷烟在出库时抽查品规、数量;入仓前逐一核对品牌、数量;分拣结束后,逐品牌盘点、登记,确保安全。

(屈青云)

河北张家口市局(公司)物流中心锻造“成长型”物流队伍

近日,河北省张家口市烟草专卖局(公司)物流中心创新培训模式,锻造“知识型、技能型、成长型”物流队伍,促进物流技能竞赛培训取得新成效。

他们通过第一阶段的基础性学习,经过缜密测试,分析学习缺漏,在第二阶段强攻弱项、查漏补缺,针对薄弱环节重新调整培训计划;学员讲师互换角色,通过学员讲强项、讲师找问题,不断巩固强化基础知识,并将例题及日常学习中的错题整理成库,达到“温故知新”的良好效果;成立问题研讨小组,针对竞赛重点,成立研讨小组,积极进行研究分析。

(丁慧君)

辽宁辽阳市局(公司)打造专业型服务型创新型班组

近日,辽宁省辽阳市烟草专卖局(公司)围绕全省烟草商业物流工作要点要求,聚焦专业知识更新、思想意识提升、素质能力提高,打造专业型、服务型、创新型班组。

聚焦专业知识更新,打造专业型班组。他们从物流工作要点中把脉物流发展方向,总结提炼专业知识需求,结合管理实践中短板弱项,有针对性地设计培训计划,推动物流全领域知识更新,采取专项培训、业务交流、岗位练兵、技能比武体系化培养,推动一专多能型班组建设。

聚焦思想意识提升,打造服务型班组。他们强化服务满意度是衡量物流工作质量金标准的认识,发挥榜样力量,营造比学赶超氛围,筑牢责任意识,严格规范操作,送货服务到户,细致认真核对,持续提升服务满意度。

聚焦素质能力提高,打造创新型班组。他们把握新质生产力要求,与物流工作紧密结合,大力推动科技创新,围绕提升分拣效率、配送服务满意度、降本增效等重点内容进行课题攻关,将多项课题成果进行转化,持续提升工作质效。

(杨中斌)

03

提升工作质效

陕西中烟汉中卷烟厂强化物流环节控本节能增效

近期,陕西中烟工业有限责任公司汉中卷烟厂聚集精益管理、绿色物流,强化成本控制,提升运转效率,努力打造高效、绿色、智能的物流体系。

汉中卷烟厂深入分析物流过程中的各个环节,找出潜在的成本节约点,通过优化仓库布局、减少运输环节、提高车辆装载率等措施,有效降低物流成本;积极宣传绿色发展理念,增强员工的环保意识,倡导绿色办公、低碳出行,共同营造绿色物流环境;通过引入物联网技术、大数据分析等先进手段,实现对物流信息的实时监控和智能分析,提高了物流运作的透明度和灵活性;加强与相关企业的沟通协作,形成紧密的供应链体系,提高物流响应速度和订单处理效率。

(袁诗媛)

安徽铜陵市局(公司)物流中心聚焦关键点提升工作效率

为进一步推动物流工作高质量发展,目前,安徽省铜陵市烟草专卖局(公司)物流中心聚焦工作中的难点、堵点、痛点,深入剖析,认真谋划,多措并举,着力提升物流工作效率。

铜陵市局(公司)物流配送调整为“三地两库”工作模式,面临业务管理困难,沟通协调困难,责任归属困难等问题,物流中心牵头建立区域物流协同机制,定期召开区域物流联席会,探讨解决在卷烟分拣、运输等方面出现的新问题、新情况;针对物流员工年龄偏大、配送作业效率不高等情况,物流中心积极改变配送模式,实行配送线路轮送,通过“以老带新、搭档重组”方式,让每一名送货人员都能够熟悉全市客户分布及配送行车路线,为全市区域送货线路持续优化整合奠定基础。

(王光慧)


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