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  • 如何实现文化营销

    文化、权威文化:位于社会文化结构第四层,属于决策者阶层,包括高级企业主、高级专家、学者、文化精英、高级公务员等,他们讲求独特、高质、优质、品位、奢华
  • 加强新时期企业文化建设

    了独特的企业管理文化,受到了专家和行业内外普遍好评。    总之,企业文化建设的过程既是动员职工建设先进文化,重塑和提升企业形象的过程,也是
  • 让文化之树在中原沃土根深叶茂

    ,深刻体悟与感受企业文化内涵;通过聘请企业文化专家教授讲课等请进来的途径,加深对企业文化建设在企业发展进程中重要作用的理解;通过文体活动、外出
  • 美的“弯道超车”

    1995年开始,立志做“空调专家”的格力连续15年都是空调行业的龙头老大。而在美的发布的2010年上半年财报中,美的却以258.55亿元的空调及零部件收入、39.85
  • 麦包包:破茧成蝶快营销

    。   “快”已经成为麦包包供应链的核心竞争力,并且这种优势已扩展到精细化管理、成本控制等多个方面。这一供应链系统使麦包包不仅仅作为一个网上销售平台,同时还扮演着网络营销专家
  • 浅谈亲情管理在企业中的应用

    形成亲情文化建设的组织机构,要有文化底蕴深厚的创设人员进行筹划、设计、落实、改进,有必要时向专家进行创设咨询,或聘请专业人士作为顾问,最终要形成
  • 提升“适农性”

    ”软件,通过预装软件向消费者播报农业政策法规,提供农业专家咨询、供求信息、栽培、养殖技术,以及农业新闻常用案例等11项功能。   渠道与“熟人”   惠普、宏碁
  • 营销人,跟上90后步伐!

    出适合他们的产品、传播方式、推广手段等。如何向90后营销,是现在消费品企业必须学会的最重要的课题。著名营销专家谭小芳老师总结了九个90后营销技巧,称之为90后营销“九阴真经
  • 新烟--我徜徉的天堂

    的交际专家、随身顾问。在此,我谨略述拙见。我认为,学会做人可以赢得一个人想要得到的一切。如果把一个企业看作一个人的话,这个人他应该兢兢业业、雄姿英发、朝气勃发
  • 该不该鼓励婚姻“AA”制?

    ,1996年11月全国人大内务司法委员会委托民政部正式着手修改《婚姻法》工作,1997年6月《婚姻法》修改的专家稿完成,同年12月《婚姻法》修改稿的试拟稿完成