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12月18日，江苏省淮安市淮安区局组织全体干部参加安全培训。
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近日，江苏淮安市淮安区局开展了“监管亲属店、清理夫妻店”回头看活动，对员工亲属店经营活动开展复查与监管。
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近日，江苏省淮安市淮安区烟草专卖局（分公司）在市烟草系统第五届职工体育运动会上勇获团体第一名。比赛中，尽管天气不作美，阴雨连绵，但参赛的干部员工在风雨中顽强拼搏，克服种种困难，在多个比赛项目中获得佳绩，最终以团体总分第一的成绩夺冠。
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在江苏淮安区政府组织开展的“传承中华美德，弘扬敬老文化”主题系列活动中，淮安区局（分公司）在做好本单位退休干部职工服务的同时，组织青年志愿者服务队走进福利院、敬老院、老年公寓和老年人家中，开展家政服务、信息咨询、心理疏导等志愿服务活动，受到了社会各界好评。
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日前，江苏淮安区局（分公司）组织开展作风纪律教育整顿活动，严格规章制度，规范工作秩序，将“规范是生命线”落到实处。
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烟草在线淮安消息 为进一步推动群众路线教育实践活动深入开展，日前，江苏省淮安市淮安区烟草专卖局（分公司）召开群众路线教育实践活动第三环节推进会。
会议传达学习了省、市局系统教育实践活动第三环节部署会议精神，简要回顾了教育实践活动第二环节工作，部署了整改落实、建章立制环节重点工作。
会议强调，坚持“三个结合”，确保整改落实、建章立制工作取得实效。一是坚持与贯彻工作主线相结合。完善各类制度，规范各项工作，以创新的意识、创新的手段，用教育实践活动促进“规范、创新、发展”工作主线贯彻落实；二是坚持与“大监督”工作相结合，用教育实践活动促进“大监督”工作，用“大监督”工作检验教育实践活动成果；三是坚持与中心工作相结合。以整改落实、建章立制工作为推动力，着力提升规范
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烟草在线淮安消息 近期，江苏淮安市淮安区局以“大监督”检查活动为契机，严格落实专卖行政执法监督工作，进一步规范专卖管理行政执法行为。
第一，坚持案件全程审查。专卖监督管理科、法规科和内管组各司其职，对每起案件层层把关，重点监督案件查处过程中程序是否合法、适用法律条款是否准确、行政处罚自由裁量是否严格等问题。
第二，严格罚没卷烟管理。罚没卷烟仓库实行内管派驻组、专卖监督管理科双人双锁管理，加强罚没卷烟进出库监督，重点核查先行登记保存手续是否完备和卷烟数量品种是否与进出库单一致。
第三，加强执法行为监督。内管人员每月实地走访和电话回访零售户不低于50户，重点检查监督执法人员在市场执法检查中是否严格依法履职、执法检查行为是否符合法定流程。
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烟草在线淮安消息 8月21日，江苏省淮安市淮安区局查获一起无证运输卷烟案件，查获违法卷烟542条，案值16.2万元。
8月21日上午，淮安区局根据掌握的信息，与当地公安部门配合，在京沪高速公路淮安市淮安区出口处，依法对淮安籍史某驾驶的黑色江淮牌轿车进行检查，现场查获用“金典”牛奶纸箱等伪装的6个品种共计542条卷烟，经初步鉴定全为真品卷烟，案值16.2万元。当事人无法提供合法的烟草专卖品准运证。
目前，此案正在进一步调查中。
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烟草在线淮安消息 近日，江苏省淮安市淮安区局（分公司）召开中层干部会，学习传达全省局长（经理）座谈会精神，明确贯彻落实工作措施。
会议重点传达了省局局长董秀明的工作报告并展开了热烈讨论。通过学习讨论，大家一致认为，董局长报告构架新颖、内涵丰富，立意前瞻、论述精辟，措施科学、数据详实，对江苏烟草发展战略、工作主线、作风保障、文化追求等方面进行了科学分析和深入研究，是江苏烟草具有划时代意义的理论指引，为江苏烟草的健康、协调、可持续发展指明了方向、明晰了思路、细化了措施。
会上确定了贯彻全省局长（经理）座谈会精神的“1234”措施：
一是组织学习宣贯。组织一次全体干部职工大会，学习传达座谈会精神，开展研讨&#x
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烟草在线淮安消息 日前，江苏淮安市淮安区烟草专卖局（分公司）传达学习省市局会议精神，对下半年工作进行部署。
会议传达学习了省市两级局长（经理）座谈会精神，进一步深化对江苏烟草商业的发展战略、工作主线、文化追求和作风保障的解读，统一思想认识。
会议对下半年工作进行了部署：
一是提高经济运行质量。强化市场调控水平，平衡统筹好卷烟比例结构，确保年度营销任务完成。
二是提高市场净化水平。推进“APCD”工作法，落实卷烟打假体系机制建设，切实提高市场净化率。
三是提高规范管理水平。落实自律、监管和追责的长效机制，确保各项工作更加规范。
四是提高员工素质水平。落实教育培训考核奖惩制度，实施岗位动态管理，打造一支高素质的干部职工队伍。
五是提高全
