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贵州省岑巩县局组织开展驾驶员技术大比武(图)
规定;实际操作则分为蝴蝶桩、连续障碍、侧位停车、定点停车陡坡起步、单边桥五个项目,通过裁判组现场点评,
综合
考核
,对取得前三名的给予物质奖励。县局
陕西榆林市局四举措加强质量管理体系建设
。 修订完善全市系统
综合
考核
管理办法,从3月份起正式将体系运行情况纳入各单位、各部门绩效考核之中,从绩效考核入手解决体系建设时紧时松问题。 制定体系内审员队伍
江苏沭阳分公司强化考核力促各项工作落实
抽查、问卷调查、客户打分等考核形式相结合,力求获取真实信息,做到公平公正。 三是营造良好氛围。
综合
考核
结果,评出月度综合工作优秀员工,并公布
江西定南局订制度严考核狠抓机关作风建设
,切实以岗位责任制度来明确工作职责;四是严考核。由
综合
考核
部采取全面检查的方式进行考核,切实转变职工工作作风,增强职工服务意识,推动
宁夏固原市局(公司)对内部培训师进行考核
名统一聘任的内训师进行了年度
综合
考核
评定工作。 考核评定工作采取自评、人事政工科复评、教育培训领导小组审核的方式,从内训师全年授课课时、培训效果、授课评价等方面进行全面考核
四川中烟西昌卷烟厂:“两张清单”强化党建考核 持续推动全面从严治党向基层延伸
与支部书记、支委、支部所属部门负责人当月绩效挂钩;年度目标考核结果纳入支部负责人和所属部门负责人年终绩效考核计算;年度
综合
考核
结果与支部考核等次评定、年度评优评先挂钩。通过季度
海南省局(公司)规范督查检查考核工作减轻基层负担
,实行年度计划和审批报备制度,严格执行中央八项规定精神,科学合理设置
综合
考核
指标体系,既有共性指标又有专业性指标,实现一次
综合
考核
江苏邳州市局明确年度工作目标 鸣锣开道思路先行(图)
,重点抓好周、月、季多主题多轮次的主题培训,以学习型组织建设为抓手,科学搭建员工学习平台,促进学习型组织建设上台阶。 六是抓
综合
考核
。切实
云南保山腾冲县局“七措施”助推烟叶收购管理上水平
;有效督促合作社维护好烤烟收购秩序,及时帮助烟站点解决好出现的矛盾,确保收购平稳进行。 六是烟站制定《2015年烤烟收购
综合
考核
管理规定》,在收购期间
云南大理州局考核组对南涧上半年综合工作给予认可(图)
烟草在线南涧消息 7月15日,云南大理州烟草专卖局(公司)
综合
考核
组组长杨改栋率考核组成员对南涧县烟草专卖局(分公司)
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