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抓创先争优 促烟草企业党建工作上水平
、各支部书记、各部门负责人每年都要开展双向
述职
工作。 二是积极组织开展劳动竞赛,如党员示范岗、红旗岗位、青年岗位能手、青年文明号、岗位技能比武、质量先进机台等等竞赛活动,促进
新形势下如何做好党风廉政建设和反腐工作
,落实新任(改任)干部任前廉政谈话,严格执行民主生活会、
述职
述廉、诫勉谈话、函询等监督制度,确保权力运行公开、公正、公平。 四
如何争当一名马兰式的优秀员工
人热情服务的良好形象。 践行“马兰精神”应当从履职尽责做起。履职尽责这个词几乎在所有的人的工作总结、
述职
报告中都会提及。什么事履职尽责?我的理解就是在自己的工作岗位上做好自己该干的事
宁夏固原市局开展预防职务犯罪工作纪实
规定》、《领导干部廉政
述职
报告制度》、《领导干部廉政档案管理办法》和《管理人员问责暂行规定》等制度。为了强化对人、财、物的管理,还制定了《预算管理制度》、《内部审计工作制度》和《领导干部任期经济责任审计
新形势下领导班子思想政治建设探析
机制、不易腐的保障机制。三是认真落实党内监督条例,严格执行民主生活会、
述职
述廉、诫勉谈话、函询等监督制度,重点加强对领导干部特别是主要领导干部的监督。认真执行领导干部报告个人
浅谈如何落实三重一大决策
、党风廉政建设责任制考核、惩治和预防腐败体系检查评价、民主生活会、企业领导人员
述职
述廉、党务公开、厂务公开等形式,作好“三重一大”决策制度的执行情况的监督检查,为决
关于加强企业廉政文化建设的思索
》,建立完善廉政建设各项规章制度,完善了领导干部报告个人重要事项的规定、廉洁自律的规定、
述职
述廉实施办法,制定了党风廉政建设责任制实施意见、考核办法和细则
深入加强基层党建工作上水平
成反比,组织建设的力度不大。 (四)制度建设不到位。支部议事规则、党费收缴、“三会一课”、党务公开、任前公示、
述职
评述、支部学习、党员学习等一系列基层党建
加强党风廉政建设工作小议
、
述职
述廉、诫勉谈话、函询等监督制度,认真执行领导干部报告个人有关事项制度。三要严格执行《烟草行业干部选拔任用工作廉政监督暂行规定》,加强对干部选拔任用工作的全过程监督
县级局作风建设探讨之领导作风
考核程序上,重点落实考察报告、
述职
述廉、民意测评、考核谈话、意见反馈等具体措施,不断促使干部考核质量的提高。在考核办法上,要坚持定量与定性考核相结合
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