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烟草在线峨边消息 11月6日，四川省乐山市局（公司）人劳科一行到峨边县局（分公司）开展人力资源调研。
人劳科负责人陈建军表示本次调研将采取人员个别谈话为主的形式，其目的主要是站在客观角度了解区县单位人力资源配置结构和考察发掘优秀人才储备，希望受访者要抛开顾虑，讲真话说实情，对本单位人力资源现状做出客观公正的陈述评价。县局（分公司）领导班子、中层干部、新进大学生和部分职工代表参与了本次调研谈话。在谈话中全面详尽的回答了调研组的各项调查问题，并就个人发展规划、岗位编制设置、绩效考核激励、劳资用工关系进行了答疑解惑和探讨交流。
峨边县局（分公司）将结合本次调研收获，进一步提高人力资源管理工作水平，进一步打造更富特色更具活力的员工队伍，努力促进全局各项工作更上新台阶。
