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烟草在线据国家烟草专卖局网站报道 为深化教育培训工作，近期，贵州省烟草专卖局（公司）结合当前发展形势和“六型”机关建设需要，多次征求各直属单位意见，在2012年推行的学分制管理办法基础上，进一步修改完善学时学分制管理办法，并于12月在全系统推广实施。
新学时学分制管理办法具有以下特点：一是指标细化、考评更加全面。将原来单一对学时考评变为对学时、学分同时考评，学时主要体现“学了多少”，学分主要体现“学会了多少”，对学习过程和结果同时开展考评。二是强化激励机制。在学时方面，员工需要完成规定的学习任务；在学分方面，各单位可以通过竞争学分、提高收入来调动员工主动学习的积极性。员工收入与学时、学分同时挂钩。三是拓宽考评范围。除了对线下培训进行考评外，还紧跟发展趋势，明确将网络学习培训纳入考评范围，员工在行业网络学习平台上自主学习也能获得学时、学分。
