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湖南嘉禾县局四项措施推进“企业文化建设年”活动

2012年03月05日 来源:烟草在线嘉禾消息 作者:李园
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  烟草在线嘉禾消息  今年以来,湖南省郴州市嘉禾县烟草专卖局(分公司)认真贯彻党的十七届六中全会精神,采取宣贯、配套、创新、结合等四项措施,加强企业文化建设,推进全市系统开展的“企业文化建设年”活动。

  一是认真宣贯,推进企业文化落地。充分利用网站、《烟草行业行为规范》、《企业文化手册》、宣传栏等载体,广泛开展企业文化理念宣贯活动。采取帮助员工做好职业生涯规划,让员工职业发展与公司发展相一致;建立健全激励机制,使员工自觉践行企业文化理念;领导做表率,言传身教,促进员工理解并践行企业文化;树立典型,大力推广企业文化建设过程中涌现出的典型事例和模范人物等办法,把握和做好企业文化管理工作,让企业文化内化于心。 

  二是注重配套,健全企业文化体系。根据市局提出的“自强厚德,凝心聚力”企业文化核心理念,结合嘉禾烟草具体情况,加强母子文化的配套,提炼出以“奉献、创新、和谐”为主要内容的嘉禾烟草子文化——“神农”文化,两者相得益彰,互相促进。

  三是积极开拓,创新企业文化载体。紧密联系“两个至上”行业共同价值观和“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育,积极开展各项科学健康的思想性活动和演讲、知识竞赛、联欢晚会、文艺汇演等文体活动,不断丰富企业文化内涵,将企业文化化为员工开展工作的实际动力。

  四是搞好结合,深化企业文化建设。将企业文化建设与作风建设、廉政建设、学习型企业建设、精神文明建设结合起来,依靠文化合力创新加强企业思想政治工作、党风廉政建设和反腐败工作,切实发挥好企业文化“深度检验,明确方向”的“方向盘”、“测量仪”作用。

  

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