烟草在线专稿　　小时候，最喜欢坐前排，那是好学生的“阵地”和“标志”。渐渐长大，似乎变得成熟了，就发现大多数人都喜欢坐后排了。这似乎是一种职场现象了。

　　大会小会，来得早的，都早早占据了有利的后排。再来的，就坐了中间。倒数来的，就在前排了。领导们自然是最后出场，就坐在主席台上了。刚开始，还真的不大喜欢这样的“自然选择”。也没有人给你说，你必须坐哪里。但仔细观察同事们的神情和表现，言下之意就是——这座次还是有些讲究的，不敢胡坐呢。

　　久而久之，我们都习惯了这样的“做法”和“坐法”。点名的时候，我在；出去的时候，还方便；做点小动作，领导们还不能发现。这好处多多呢。偶尔，大家还会谦让些，没人愿意主动往前坐，只有领导们到了，主持人才会无可奈何地说，咋没人往前坐，前头有怕怕啊……例外的就是，哪个部门主持会议了，这个部门的负责人就会往前坐。循环往复，反正始终没人主动往前坐。难道这真的是“出头的椽子先烂”，还是“枪打出头鸟”？

　　其实，我对这样的单位还是蛮担心的。争先恐后有吗？不求有功但求无过有吗？死气沉沉的单位，活力有吗？但我的担心似乎是多余了。没有见哪个单位因为这件事而关门了，或者被批评了……我有点眩晕了。我想，领导在还没成为领导的时候，也喜欢坐后排。一旦走上领导岗位了，就要求大家往前坐，但谁又喜欢往前坐呢？但这个单位仍然是缓慢的螺旋式的前进着，顺应潮流吧。

　　难道是我们都成熟了？还是被社会和大家相互“催熟”了？到底是你影响了别人，还是你被别人影响了呢？或许都有吧。后排现象，在我们身边已经屡见不鲜，我们下一次进会议室的时候，是该往前排坐，还是依然选择坐后排呢？

　　呵呵，还是自选吧。你对谁负责，你该负责什么，你的“坐法”透露出了一点点小秘密。推而广之，这个你所在的单位就是你“坐法”的直接反映了。如果你连这一点点都不敢面对，还是那么乐于坐后排，我估计你这辈子就只会在后排“舒服”了吧。

　　小时候，我喜欢坐前排，长大了，我还是喜欢坐前排。“后排”，总会有。但作为我们这个个体，还是要有些“前排”意识的。这或许才是真的成熟的标志了。

　　“烟草”开会了。你这个单位会坐哪里呢？