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烟草在线广丰消息 近日，江西中烟广丰卷烟厂印发《2012年工作执行力考核办法》，进一步强化工作执行力考核，以推进企业管理规范化和精细化，提高整体运行效率，确保全年总体目标任务的全面完成。
该考核办法明确了适用范围、考核内容、职责、组织领导、考核程序、评分标准、结果应用。考核内容包括政务工作执行情况、预算管理及资金使用执行情况、内部管理监督情况、会计信息质量等。为加强考核的组织领导，确保考核客观、公正、全面，成立了由厂长为组长、分管厂领导为副组长、相关部门人员为成员的工作考评小组，并下设办公室。
考核办法列出了考核依据的相关文件及相关记录，如《政务工作考核细则》、《预算管理考核办法》、《会计信息质量考核办法》、《内部管理监督自查工作实施方案》和《月度工作执行力考评表》等。
