烟草在线据中国烟草资讯网报道　　4月29日，广东省江门市庆五一劳模和先进集体代表颁奖大会在江门市委市政府小会堂开幕，本次会议由中共江门市委常委、宣传部部长韩安贵主持。大会对“全国工人先锋号、省工人先锋号、全国五一劳动奖、省五一劳动奖”等进行了颁奖。

中烟摩迪（江门）纸业有限公司生产部卷烟纸生产线员工风采

　　会上，中烟摩迪（江门）纸业有限公司生产部卷烟纸生产线荣获“广东省工人先锋号”。中烟摩迪公司生产部代经理作为先进集体代表上台发言，就卷烟纸生产线经验与与会人员进行了分享。

　　中烟摩迪公司卷烟纸生产线从2008年5月开始试产，在经历过一次次凤凰涅磐般的阵痛后，现在，中烟摩迪在业界已建立起良好的口碑。作为当时的行业新军，面对激烈竞争的市场局面，中烟摩迪所深深感受到的，便是任重而道不能远。所谓任重，是指中烟摩迪所面临的内外环境而言：在外，烟草行业对中烟摩迪的要求高了；在内，中烟摩迪还存在这样那样的问题和不足。所谓道不能远，则是说中烟摩迪必须使自己以最快的速度成长起来，中烟摩迪起步比别人晚了许多，但客户和竞争对手都不会给中烟摩迪时间去成长，更不会有太多的机会容许中烟摩迪去纠正自己的错误。

　　物竞天择，优胜劣汰。自然界适者生存的不二法则，同样适用于市场经济下的企业个体。这是一个百舸争流千帆竞的时代，客户、市场对质量的要求越来越高，中烟摩迪的竞争对手也都使出了浑身解数。在这种情况下，中烟摩迪别无选择，只有迎难而上，推出精品战略。要在万马奔腾中脱颖而出，中烟摩迪必须狠抓质量，苦练内功。对于质量的把握和控制必须持之以恒，并保持持续改善，正如逆水行舟，不进则退。因此，中烟摩迪公司管理层、销售部门、质量部门对我们的产品质量提出了近乎苛刻的要求；质量标准的提高，一度使中烟摩迪的成品率大幅降低，生产成本大幅上升。困难面前，卷烟纸生产线全体员工没有气馁，他们组织技术攻关，不断加强技术创新，深入开展QC小组活动，质量和产能稳步提升。在消化、吸收进口设备、技术的基础上，中烟摩迪不断加以技术创新和改造，实施大型技改项目40余项和大量中小型技术改造，并全员参与QC活动和AKT自主改善，取得骄人业绩。其中的麻浆生产系统改造，以极小的投入，填补了设计之初所不具备的麻浆纸生产功能，并以此生产出高品质、低报废率的麻浆产品；通过SPC对透气度稳定性进行改善，使透气度稳定率达到了4个六西格玛水平，比国标提高了10倍；开展的AKT活动，分别获得公司2个金奖、5个银奖、1个铜奖，直接经济效益年均近680万元；通过改善，年产能从2009年的1.1万吨增加至1.5万吨，超出单线设计产能约20%；废品率从2009年的25%降低至14%，领先于行业国际先进水平。

　　中烟摩迪卷烟纸生产线采用5S、合理化建议、“一点课”、现场看板等员工参与管理的方式，变单纯的“用工”为“用人”，员工的主人翁责任感不断增强，每一位员工都焕发出无限的创造力，员工智慧结出累累硕果：卷烟纸生产线开展合理化建议和“一点课”三年来共采纳提案1271件，人均提案累计达33件，极大地推动了安全、质量、产量、效率等工作的全面提升；并涌现出游中华、牟晓杨等“合理化建议大王”，其年度提案已超40件。

　　员工为企业创造着价值的同时，也在团队中获得了成长。教育是最好的投资、培训是最好的福利、知识是最好的礼物。建立学习型组织，大兴学习之风，实现学习工作化、工作学习化，是中烟摩迪为员工作出的郑重承诺。经过认真系统的培训，卷烟纸生产线的每一个员工都是多技能工，员工个人价值得以大幅提升，技能的提升也促进了工作质量的提升。培训，使企业和个人获得了双赢。

　　中烟摩迪美名扬，引得百鸟朝凤来。而今的中烟摩迪卷烟纸生产线，已成为公司一张亮丽的名片，迄今已接待行业内外参观交流2488人次，客人们毫不吝惜的溢美之词，便是对卷烟纸生产线全体员工最大的肯定。

　　站在新的起点，面对新的梦想，中烟摩迪的脚步将更加坚实！