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南纤公司召开教育实践活动整改落实情况通报会

2014年01月26日 来源:烟草在线据南纤消息 作者:
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  烟草在线据南纤消息报道  近日,南通醋酸纤维有限公司召开党的群众路线教育实践活动整改落实情况通报会,党委书记、总经理孙桂泉通报了公司教育实践活动的整改落实情况,国家局第四督导组副组长李印美到会指导。

  在整改落实、建章立制环节,南纤公司党委针对查摆出的13个“四风”突出问题,从改进领导班子自身建设等九个方面,研究制定了32项措施,部署了44个具体工作,并将整治“文山会海、执行不力、奢侈浪费”作为整改落实的重中之重,取得了比较明显的效果,实现了教育实践活动与企业经营发展的“两不误、两促进”。
   
  孙桂泉在通报中指出,教育实践活动开展以来,南纤党员干部思想认识水平得到明显提升,思想上体现了理想信念和群众观念“两个坚定”,认识上确立了开展批评和问题导向“两个共识”。按照“两方案一计划”,整改落实取得明显成效,制度建设取得明显成果。其中,立行立改18条意见建议,反馈答复39条意见建议,完成7个突出问题整改,修订出台23个制度规定。同时,公司坚持“两手抓、两不误、两促进、两结合”,努力以作风建设的新成效,汇聚推动企业可持续发展的强大动力,实现了2013年生产经营再上新台阶。
   
  孙桂泉强调,公司党委将牢固树立关键在落实的思想,确保“两方案一计划”各项任务落实到位,以认真负责的态度兑现整改承诺。一是抓好突出问题的整改闭环,对尚未完成的整改工作,对照任务书、时间表,逐个逐项、不折不扣落实到位。二是要抓牢专项整治,加强检查监督,强化正风肃纪。三是抓住领导班子成员及中方中层管理人员个人整改举措落实。四是抓紧意见建议的验证闭环,对承诺过的意见建议整改持续跟进。五是坚持“持续改进”宗旨,迅速跟进新发现问题的整改,及时对制度拾漏补缺,确保教育实践活动善始善终、善做善成、形成长效。
   
  会议结束前,公司108名党员干部对领导班子及班子成员教育实践活动情况进行了民主评议。

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