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  • 余热亦生辉

    电话慰问、每月一次文体交流、每月一次政治学习、每人一次生日祝福、每季度一次工作通报、每半年一次征求意见、每半年一次保健知识讲座、每年一次调研考察、每年一次体检。通过持续推进“十个一”工程,
  • 建党90周年,苦练本领强素质 技术创新展风采

    ,追求思想进步   多年来,该同志积极加强政治学习,坚持刻苦学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,认真学习党的十六大精神和新《党章》,学习做好
  • 地市级烟草商业企业党建品牌创建探析

    。(一)聚焦党员队伍建设。各级党组织在政治属性上突出“党味”,把组织党员开展经常性政治学习和教育摆在突出位置,坚持学习党章党规和党的路线方针政策
  • 浅议县级烟草企业文化落地的途径与方法

    ;从而形成了培育企业文化的良好环境和土壤条件。再次,要健全教育机制。良好的机制是促进企业文化教育落地的有效途径与方法。为此,要建立健全员工政治学习、技能培训、理论辅导
  • 践行“四有” 奉献烟草(图)

    利用所学知识,为营销部门党员定期辅导党史、党建知识,营造出部门内部浓郁的政治学习氛围,被营销人员成为营销战线上的政治辅导员。   身为烟草行业共产党员
  • 浅议如何在国企基层党建中推进“两学一做”常态化制度化

    会和上党课,定期召开支部委员会会议。支部书记和参加组织生活的各单位领导班子成员都要讲一次党课。党课内容要贴近党员、贴近实际,不搞照本宣科。“三会一课”要突出政治学习和教育
  • 力促全链条协同复工复产

    部署,坚决落实国家烟草专卖局党组工作要求,引导广大党员做到“政治学习不掉队、抗疫复工我带头”。   “精实•先锋”是浙江烟草商业系统党建品牌,也是全省系统
  • 2020:不忘初心再出发

    要求,即支部党员大会每季度1次、支委会每月1次、党课每半年1次、组织生活会每年1次、民主评议党员每年1次、谈心谈话每年1次。组织生活要突出政治学习和教育,突出党性锻炼
  • 2014年政工工作“回头看”

    政治学习制度,将每周二的固定政治学习改为根据实际需要安排时间组织学习,将课堂学习改为共享学习资料,个人安排自学,学习方式更加灵活,学习
  • 烟草人事劳资员政治修养简论

    的要求不断的加强思想政治学习,以树立起坚定的思想信念,从实际问题出发,不断的思考问题,从而提出有效的解决方案,不断的提高